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枣庄市口腔医院 2018年公开招聘人事代理、合同制人员启事  2018/10/16

                     

    枣庄市口腔医院是枣庄市唯一一所政府举办的、集医疗、预防、保健、科研、教学为一体的二级口腔专科医院,枣庄职业学院教学医院和山东省口腔医院技术协作医院。是目前鲁南地区规模较大、实力较强的专科口腔医院。根据医院工作需要,报请上级主管部门批准,面向社会公开招聘人事代理和合同制专业技术人员,有关事项如下:
一、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;
2、具有良好的品行和适应岗位的身体条件;
3、初、中级岗位年龄计算截止到报名开始之日,全日制专科及以上学历人员,需取得毕业证书,并且具备沟通表达能力和实际操作能力。
二、招聘岗位及人数
    招聘岗位和计划及具体要求详见附件1。
三、招聘程序
1、招聘信息发布。
    信息发布时间:2018年10月17日- 10月23日。
    报名时间:2018年10月24日—26日(8:30—11:30、14:30—17:00);报名地点:枣庄市口腔医院行政办公楼北院二楼人事科,同时进行资格审查。(枣庄市中区解放路与光明路交界处)
2、报名时需提交国家承认的学历证书、身份证、所报相关岗位要求的证书原件及复印件各1份、二寸彩色同版照片2张。报名时,需出具有用人单位同意应聘的证明。应聘人员应对提供的材料负责,如有弄虚作假者,取消应聘资格。报名时缴纳考务费50元。
3、考试
 (1)笔试 笔试时间:2018年10月28日上午9:00-10:30;             
     笔试采用百分制计分,按50%计入总成绩。
 (2)面试时间:2018年10月28日下午2:30。面试人员:参加笔试的应聘人员,根据录用计划由高分到低分依次按照1:3的比例确定进入面试人员。笔试人数达不到规定比例的,按实有人数确定。2018年10月28日上午12点前,公布笔试成绩、进入面试人员名单和面试地点。面试方法:抽签确定面试顺序。面试采用结构化面试方法,重点考核运用专业知识解决实际问题的能力。面试采用百分制记分,按50%计入总成绩。
4、公示   
    面试结束后,计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
5、体检   
    根据招聘岗位,由高分到低分,依次等额确定进入考察体检范围人选。体检时间另行通知。
6、待遇  
   (1)、试用期结束考核合格后,签订劳动合同,医院负责缴纳养老保险金、医疗保险金、失业保险金、工伤/生育保险金。  
   (2)、工资待遇:人事代理人员按国家有关规定标准执行;合同制人员按照《枣政字(2018)17号枣庄市人民政府关于公布全市最低工资标准的通知》执行。 
    联系电话:0632-5115517   联系人:  姜老师 

      枣庄市口腔医院 2018枣庄人事代理、合同制人员招聘岗位汇总表.xls

 

 

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